Homologación, Descripciones y Perfiles de Cargos de Nestlé Latinoamerica – CAR (2009)

Homologación, Descripciones y Perfiles de Cargos de Nestlé Latinoamerica Región CAR (2009)

El presente proyecto se desarrolló entrevistando a cada supervisor, gerente y vicepresidente de Nestlé Latinoamérica. El gran entregable fue el Manual con las DESCRIPCIONES y PERFILES de cargos de Nestlé para toda la Región CAR. Es decir, se integran en un solo documento (i) las características funcionales y estructurales, (ii) la información sobre el perfil ideal de la persona que debe desarrollar las funciones del cargo/puesto, y (iii) Las Políticas, Normas y Procedimientos. El proceso que origina este Manual incluyó las siguientes actividades:
  • El diseño de la Metodología de Homologación.
  • El diseño del instrumento (formularios) y proceso de levantamiento y validación.
  • El levantamiento de todas las posiciones a nivel regional (304 posiciones). Se desarrollaron 95 sesiones de levantamiento y validación.
  • La definición de las Políticas, Normas y Procedimientos para la estandarización del proceso de actualización y creación de nuevos cargos/posiciones en toda la Región CAR